Ako získať prácu, ktorú chcete?

Pretože hľadanie nového zamestnania môže chvíľu trvať, nemali by ste opustiť svoje súčasné zamestnanie, kým vám nebude ponúknuté nové zamestnanie, ktoré chcete prijať.
V tejto ekonomike sa čoraz viac ľudí usadzuje za prácami, ktoré sa im nepáčia, alebo nimi opovrhujú. Tajomstvo je, že nemusíte, bez ohľadu na vašu kvalifikáciu. Každý si zaslúži mať prácu, ktorá vyhovuje jeho životnému štýlu a ktorú rád robí.
Metóda 1 z 3: nájdenie práce, ktorá vyhovuje vašim záujmom
- 1Zamyslite sa nad tým, v čom ste dobrí. Veci, ktoré milujeme, sú zvyčajne tie, v ktorých sme dobrí. Preskúmajte oblasti a možnosti, ktoré sa s týmito záujmami najlepšie vyrovnávajú, aby ste mohli tráviť čas v práci tým, čo vás baví. Na začiatku môžete začať jednoduchým vyhľadávaním názvov pracovných miest online alebo môžete vyhľadávať kľúčové slová toho, čo vás baví, a nájsť zamestnanie, ktoré tieto veci integruje.
- Zvážte svoje súčasné záľuby a spôsob, akým ich môžete uplatniť v zamestnaní.
- Zamyslite sa nad svojimi predchádzajúcimi pracovnými skúsenosťami a nad vecami, ktoré sa vám na nich páčili a nepáčili.
- Ak ste študentom, zvážte spoluprácu s kariérnym trénerom na miestnej univerzite. Pomôže vám to zistiť, v čom ste dobrí.
- 2Rozhovor s ľuďmi, ktorí pracujú v rôznych zamestnaniach. Získate tak lepší prehľad o tom, čo niektoré práce zahŕňajú. Mnoho komunít ponúka veľtrhy práce, ktoré nájdete na webových stránkach miestneho mesta. Sú to skvelé príležitosti na kladenie otázok. Môžete sa tiež spýtať priateľov alebo rodinných príslušníkov na ich skúsenosti.
- Opýtajte sa na hodiny, ktoré pracujú, na najdôležitejšie body ich práce a na to, čo považujú za najnáročnejšie.
- Získajte názory na práce, o ktorých uvažujete, a spätnú väzbu o svojich plánoch, ako sa tam dostať. Na tieto názory však nadviazajte vlastným prieskumom. Niekto, kto je nespokojný so svojou prácou, nemusí poskytnúť presný obraz o tom, ako to v skutočnosti je.
- 3Trávte čas tieňovaním práce. Job shadowing je aktivita hodnotiaca kariéru, ktorá vám dáva možnosť stráviť čas s profesionálom, ktorý v súčasnosti pracuje v konkrétnej oblasti kariéry. Môžete vidieť, aké to je v skutočnosti pracovať v určitej práci.
- Poraďte sa s miestnou vysokou školou a zistite, či prostredníctvom svojej kancelárie kariérnych služieb neponúkajú formálny program sledovania pracovných miest. Kariéroví poradcovia môžu byť tiež obrovskou pomocou pri hľadaní potenciálnych príležitostí na tieňovanie zamestnania.
- Vládne agentúry tiež ponúkajú programy tieňovania pracovných miest pre študentov, ktorí majú záujem.
- 4Urobte si kariérny test osobnosti. Na webe je veľa bezplatných testov, ktoré psychoanalyzujú vašu myseľ a pomôžu vám zúžiť zaujímavé pracovné miesta. Tieto testy sú navrhnuté tak, aby vám poskytli konkrétne pracovné miesta, ktoré vyhovujú vašim jedinečným záujmom, a nakoniec vám pomôžu pri kariérnom postupe. Môžete dokonca vidieť, že vám budú odporúčané práce, o ktorých ste nevedeli, že existujú.
- Test nájdete na https://careertest.net/cgi-bin/quiz.pl?submit=signup
- Test má 68 otázok a jeho vyplnenie trvá približne 10 minút.
- Vaše odpovede by mali odrážať to, kým v skutočnosti ste, a nie to, ako chcete byť, myslieť si, že by ste mali byť, alebo by od vás mal byť požadovaný niekto iný.
- Dostanete niekoľko užitočných odkazov, ktoré vám pomôžu preskúmať úlohy, ktoré sú vám navrhnuté.
- Pamätajte, že neexistujú správne alebo nesprávne odpovede alebo typy osobnosti.
Ako zistím, či je to pre mňa tá správna práca? - 5Viac o teste. Vaše výsledky vám pomôžu objaviť o sebe hlbšie črty, ako keby ste skôr logickým alebo emocionálnym mysliteľom, alebo či vás baví pracovať v dave alebo sami. Zvážte svoje ideálne pracovné prostredie. Ak ste extrovertní a radi ste okolo ľudí, možno budete chcieť premýšľať o pracovných miestach, ktoré vám umožnia spoznávať nových ľudí a konverzovať s nimi. Ak ste skôr introvert, možno budete chcieť popremýšľať o zamestnaniach, ktoré zahŕňajú viac solitérnej práce. Test osobnostnej kariéry vám napovie, na ktorú stranu sa prikloníte.
- Extroverti sa môžu tešiť z oblastí, ako je výučba, predaj, hotelový manažment, práca v reštaurácii alebo zamestnanie v medicíne.
- Introverti sa môžu tešiť na odľahlejšie práce, ako je kancelárska práca, účtovníctvo, písanie a úpravy.
- 6Zamyslite sa nad životným štýlom, ktorý je pre vás dôležitý. Ak sa stretnete s bohatším životným štýlom alebo s cestovaním, môžete si hľadať lepšie platenú prácu. Pozrite sa na platy a mzdové priemery pre práce, o ktorých uvažujete, a rozhodnite sa, či vám poskytnú požadovaný životný štýl. Priemerné platy za pracovné miesta v konkrétnych oblastiach nájdete na stránke http://payscale.com/research/US/Country=United_States/Salary.
- Zvážte tiež, či chcete rodinu a budete vychovávať deti. Niektoré zamestnania vyžadujú viac ako 40 hodín práce týždenne a na to treba pri rodine myslieť.
- Majte na pamäti, že môžete byť šťastnejší v práci, ktorá platí menej ako to, čo teraz robíte. Zvážte zváženie kariéry, ktorá by vás bavila, a kariéry, ktorá by vám priniesla veľkú výplatu.
Metóda 2 z 3: hľadanie zamestnania
- 1Sústreď sa. Nenechajte sa odradiť hľadaním práce. Hľadaj pri svojom love podporu ostatných. Môžu vám ponúknuť praktické rady, alebo len počúvať, keď potrebujete niekoho, kto vás počúva. Nezabudnite, že nájsť si prácu vyžaduje čas a najlepšie, čo môžete urobiť, je byť trpezlivý a oddaný.
- 2Vytvorte skvelý životopis. Váš životopis musí byť profesionálny a vyleštený a mal by obsahovať zoznam vašich kvalifikácií. Ak toto nemáte, vaše aplikačné materiály pravdepodobne nebudú mať druhý pohľad od žiadneho personálneho riaditeľa. Použite formáty životopisu v programe Microsoft Word, ktoré vám pomôžu pri vytváraní životopisu. Existujú aj online zdroje, ktoré vám môžu pomôcť pri vedení.
- Jedno skvelé miesto pomoci nájdete na adrese http://rockportinstitute.com/resumes/. Táto stránka vám pomôže vytvoriť silný a jedinečný životopis.
- Váš životopis by mal obsahovať vhodné skúsenosti súvisiace s prácou, o ktorú sa uchádzate.
- 3Zostavte portfólio. Pracovné portfólio je vynikajúci spôsob, ako udržať všetky svoje veci na jednom mieste a pochváliť sa všetkou svojou prácou. Portfólio je vynikajúce aj na prestávky v rozhovore alebo na poskytnutie konkrétnych odpovedí anketárom na ich otázky. Ak sa vás napríklad opýtajú na skúsenosti, ktoré máte vo svojej profesii, môžete vypracovať správu alebo poskytnúť štatistiku o tom, čo ste urobili.
- Ak ste učiteľ, môžete uviesť svoje poslanie, odporúčacie listy, prácu študentov a vzorový plán lekcie. Fotografi, ktorí zhromažďujú niektoré zo svojich najlepších fotografií alebo iných diel, sú ďalším skvelým využitím pre portfólio.
- 4Získajte tam svoj životopis. V súčasnosti existuje viac spôsobov ako kedykoľvek predtým hľadať a uchádzať sa o pracovné miesta. Môžete hľadať na Craigslist.com, Monster.com, skontrolovať si miestne noviny, prejsť priamo na webové stránky spoločnosti alebo sa prihlásiť osobne. Nech už si vyberiete akýkoľvek spôsob, uistite sa, že stále hľadáte a stále používate.
- Pre každú spoločnosť, s ktorou sa uchádzate o zamestnanie, musíte poslať sprievodný list, ktorý je určený pre každú prácu. Váš motivačný list by mal obsahovať niečo o vás a o tom, prečo sa uchádzate o uvedenú prácu. Pomoc s motivačným listom nájdete na adrese http://jobsearch.about.com/od/coverletters/a/aa030401a.htm.
- 5Využívajte siete a budujte skvelé vzťahy. Mnoho zamestnaní, ktoré ľudia dostávajú, sa vykonáva prostredníctvom vytvárania sietí a komunikácie s ľuďmi, ktorých stretnú a už poznajú. Budovaním pozitívnych vzťahov s minulými zamestnávateľmi, spolupracovníkmi a priateľmi vám môže v budúcnosti pomôcť ľahšie si nájsť prácu. Zamestnávatelia radi využívajú spojenie, ktoré im súčasní zamestnanci sprostredkujú.
- Porozprávajte sa s ľuďmi, ktorých poznáte, a dajte im vedieť, čo hľadáte.
- Nebojte sa požiadať o pomoc. Nikdy nezaškodí požiadať ľudí o láskavosť, len sa uistite, že prejavíte vďačnosť a budete profesionálny.
- Nehovorte o svojom vzťahu k osobe, ktorá vás odporučila, kým si nebudete istí jej reputáciou v spoločnosti. V niektorých prípadoch nemusí mať táto osoba u svojho zamestnávateľa dobrú povesť, čo by mohlo poškodiť vaše šance na ukončenie zamestnania.
Ako si môžem nájsť prácu, v ktorej budem chcieť navždy zostať? - 6Vytvorte si profil linkedin. Stretnite sa s rovnako zmýšľajúcimi ľuďmi a spojte sa s nimi online prostredníctvom stránok na hľadanie práce. Najúspešnejšie hľadanie práce a hľadanie zamestnania je založené na práci v sieti a LinkedIn je hlavným predajným miestom. Vytvorenie profilu je bezplatné a pomôže vám objaviť profesionálne príležitosti, obchodné ponuky a nové podniky.
- 7Ponechajte si svoje súčasné zamestnanie, kým si nenájdete iné. Pretože nájdenie nového zamestnania môže nejaký čas trvať, nemali by ste zo súčasného zamestnania odísť, pokiaľ vám nebude ponúknutá nová práca, ktorú chcete prijať. Vďaka tomu sa stanete žiadanejším kandidátom a ponecháte priestor na vyjednávanie o vyššom plate, pretože vášmu novému zamestnávateľovi to bude pripadať, ako keby vyhrali zamestnanca. Keď budete pripravení opustiť súčasné zamestnanie, dajte mu to 2 týždne vopred, aby ste si s týmto zamestnávateľom udržali dobrý vzťah.
- Zanechanie dobrého zamestnania vám umožní použiť tohto zamestnávateľa ako budúcu referenciu vo vašom životopise.
- 8Buď realistický. Možno ešte nemáte kvalifikáciu na prácu svojich snov. Musíte si urobiť domácu úlohu a zistiť kvalifikáciu a kroky potrebné na to, aby ste sa dostali tam, kam chcete. Nemôžete začať ako výkonný riaditeľ, ale môžete začať podniknúť kroky, aby ste sa tam dostali.
- Zistite, či vaša práca vyžaduje školské alebo vysokoškolské vzdelanie.
- Vezmite si pracovné miesta, ktoré vás môžu viesť k požadovanej práci. Niekedy stačí dostať nohu do dverí a potom sa môžete vypracovať hore.
- Nájdite si prácu, ktorá je v oblasti, v ktorej pracujete. Ak chcete byť napríklad zdravotnou sestrou, vyskúšajte si prácu recepčného v lekárskej ordinácii, zatiaľ čo získavate diplom z ošetrovateľstva, aby vám pomohol porozumieť prostrediu a tempu.
- Tvrdo pracujte a budujte pozitívne vzťahy so svojimi spolupracovníkmi. Tvrdá práca na rozvíjaní vašich schopností v súčasnej práci a rozvíjanie dobrých pracovných vzťahov so spolupracovníkmi vám môžu slúžiť aj v budúcnosti, napríklad ak dúfate, že získate povýšenie.
Metóda 3 z 3: úspešný pohovor
- 1Prax pre váš pohovor. Precvičte si všetky špecifické zručnosti potrebné pre požadované zamestnanie, ale čo je dôležitejšie, precvičte si, ako komunikujete s potenciálnymi anketármi. Môžete cvičiť sami alebo s ostatnými. Zvážte účasť na falošných pohovoroch, ktoré organizujú vysoké školy alebo kariérne centrá. Poskytnú vám skvelú spätnú väzbu o dojme, ktorý vydávate potenciálnym zamestnávateľom.
- Keď nacvičujete potenciálne odpovede na pohovor, povedzte ich nahlas pred niekým, napríklad pred priateľom alebo kariérnym trénerom. To vám pomôže pripraviť sa.
- Váš životopis by mal byť napísaný 12 bodovým písmom a bez gramatických a mechanických chýb.
- 2Oblečte sa profesionálne. To, čo si oblečiete na pohovor, vytvára obraz alebo vnímanie typu osoby, ktorou ste, a preto je výber oblečenia veľmi dôležitý, keď sa prezentujete ako správna osoba na prijatie.
- Vykonajte prieskum spoločnosti a určte vhodné oblečenie na pohovor. Ak máte pochybnosti, zamerajte sa na tlmené farby a konzervatívne oblečenie. Zaistite, aby vaše oblečenie vyzeralo úhľadne, a vyhýbajte sa veciam, ako sú ošúchané topánky, nohavice v pančuchách a
- Kedykoľvek zistíte, že máte pochybnosti o tom, čo si máte obliecť, prikloňte sa radšej k obliekaniu, než aby ste sa tvárili príliš ležérne.
- Ak nemáte vhodné oblečenie, môžete ísť do obchodného domu, ako je Nordstrom alebo Macy's, a požiadať o pomoc jedného z predajcov.
- 3Preskúmajte spoločnosti, s ktorými pohovoríte. Zistite históriu, poslanie, zakladateľa alebo čokoľvek, čo môžete o spoločnosti vedieť. Počas pohovoru sa vás môžu pýtať súvisiace otázky a chcete, aby na vás spoločnosť pôsobila pripravená a zaujatá.
- S najväčšou pravdepodobnosťou sa vás opýta, prečo chcete prácu vo firme, s ktorou robíte pohovor. Uistite sa, že ste pripravení na dobrú odpoveď a niekoľko vlastných otázok. Na pohovore je dôležité klásť si otázky. Opýtajte sa na výhody poskytované zamestnávateľom, ako je zdravotné poistenie, čas dovolenky a 401 tis.
- 4Pohovor pre pracovné miesta, o ktoré máte vážny záujem. Pohovor je časovo náročný proces a nechcete riskovať stratu zamestnania tým, že si vezmete príliš veľa voľna na pohovor pre iné zamestnania. Rozhovor robte iba so spoločnosťami, pre ktoré máte vážny záujem pracovať. Pred naplánovaním pohovoru si nájdite čas na preskúmanie spoločnosti a na to, či by vás práca pre ňu skutočne bavila alebo nie.Ako vám pobyt na LinkedIn pomôže pri hľadaní práce?
- 5Po rozhovore ukážte svoje uznanie. Deň po pohovore pošlite poďakovanie osobe, s ktorou ste pohovorili. To im pomôže zanechať pozitívny trvalý dojem. Poďakovanie môžete poslať poštou alebo e-mailom. Uistite sa, že sa im poďakujete za ich čas a dáte im vedieť, ako dychtivo sa vám ozvú.
- 6Odrážajte, ako idete. Ak sa čudujete, prečo ste nedostali prácu, na ktorú ste sa uchádzali alebo na pohovor, urobte si zoznam pre a proti, aby ste zistili, čo sa nepodarilo. Zamestnávateľ by vám mal poslať e-mail, aby ste vedeli, či ste dostali dané miesto, alebo nie, nemusí však obsahovať dôvod. Ak si budete musieť urobiť čas na rozmyslenie, môžete si vziať ponaučenie z tejto skúsenosti. Pracujte na svojich najslabších článkoch a sústreďte sa na zlepšenie svojho výkonu. Pohovor o práci môže mať veľkú konkurenciu, takže je dôležité, aby ste sa vždy učili zo svojich skúseností a boli pripravení.
- Skontrolujte svoj životopis a uistite sa, že neobsahuje chyby.
- Podeľte sa o svoje zážitky z pohovoru s priateľmi alebo rodinou a nechajte si poradiť, ako dobre si myslia, že ste odpovedali na otázky. To vám pomôže prediskutovať ďalší rozhovor, ktorý máte.
- Naučte sa, ako počas rozhovoru pozorne počúvať. Je ľahké prekonať nervy a rozptýliť sa vlastnou neistotou, ale skúste sa nadýchnuť a sústrediť sa.
- Nebojte sa byť zraniteľní a pamätajte, že je v poriadku požiadať ostatných o pomoc.
- Možno nedostanete prácu, v ktorú ste dúfali, ale to neznamená, že by ste nad ňou mali byť zachmúrení. Buďte iniciatívni a sústreďte sa radšej na svoju cestu.
Prečítajte si tiež: Ako vyškoliť predajný tím?
Otázky a odpovede
- Ako pomáha LinkedIn byť pri hľadaní práce?Považujte LinkedIn za nástroj sociálnych sietí pre profesionálov. Pridaním ľudí do vašej siete sa vytvoria spojenia, ktoré vám môžu pomôcť pri zabezpečovaní pracovných miest alebo informácií, ktoré môžu podporiť vašu kariéru. Existujú aj pracovné ponuky, na ktoré sa môžete ľahko prihlásiť, ak je váš životopis zahrnutý vo vašom profile. Písanie článkov dôležitých pre váš odbor je ďalším skvelým spôsobom, ako upútať pozornosť zamestnávateľov.
- Prečo sa niektoré spoločnosti zaoberajú vekom zamestnanca?S vekom prichádzajú problémy s minimálnou mzdou, zákonmi o detskej práci a daňami. Ak je zamestnanec neplnoletý, spoločnosť nemusí chcieť riskovať, že sa dostane do súdneho sporu. Ak je zamestnanec starší a skúsenejší, spoločnosť by sa mu mohla zdráhať poskytnúť vyšší plat na základe jeho skúseností.
- Chcem byť youtuberkou, ale keďže som hanblivá, neviem, či je to pre mňa tá správna práca. Ako zistím, či je to pre mňa tá správna práca?Nie je. YouTube je presýtená oblasť a len niekoľko vybraných z nich si v skutočnosti vytvorilo vlastnú firmu na plný úväzok. Iste, vytváranie videí znie ľahko, ale byť YouTuberom je oveľa viac ako iba zverejňovať videá. Vyžaduje to charizmu, nejaké herecké výkony, veľmi drahé vybavenie a zaujímavý, jedinečný obsah, ktorý chcú ľudia sledovať.
- Ako si môžem nájsť prácu, v ktorej budem chcieť navždy zostať?Popremýšľajte, v čom ste dobrí, a potom zvážte, aké kariéry vás zaujímajú. Skúste ich skombinovať a určiť najlepší kariérny postup. Vyhľadajte pomoc priateľov, aby ste sa dozvedeli, ako uvažujete o možnej kariére. Môžete tiež urobiť dobrovoľnícku prácu a získať skúsenosti v oblasti záujmu a rozhodnúť sa, či vám to vyhovuje.
- Mám 13 a hľadám si brigádu v Austrálii. Existujú nejaké spoločnosti, o ktorých viete, že si najmú také mladé?To závisí od štátu. V celej Austrálii je spravidla legálne pracovať od 13 rokov (v závislosti od zamestnania); väčšina spoločností však nebude chcieť prijímať zamestnancov do veku minimálne 14 rokov. Môžete mať viac šťastia, keď ste niekde zamestnaní ústnym podaním, napríklad priateľom alebo členom rodiny.
Nezodpovedané otázky
- Aké práce môžu zvieratám pomôcť?
Komentáre (4)
- Tento článok mi skutočne pomohol pochopiť spôsoby, akými sa môžem zamestnať.
- Odkazy na online konkrétny obsah.
- Táto aplikácia je fantastická, rýchlo vysvetľuje témy a je jednoduchá. V skutočnosti všetky články skutočne stoja za prečítanie. Vďaka.
- Tip na preskúmanie názvu práce bol pre mňa očividným otváračom očí, pretože je pre mňa ťažké pomenovať druh práce, ktorú by som chcel robiť. Test osobnostnej kariéry bol tiež veľmi nápomocný. Bežne by ma nikdy nenapadlo poslať ďakovný list.
Súvisiace články