Ako sa presadiť v herectve?

Pripravte si životopis. Pri každom konkurze, ktorý absolvujete, budete musieť predložiť svoj životopis, buď priložený k vášmu headshotu, alebo vytlačený priamo na zadnej strane headshotu. Zaistite, aby bol váš životopis relevantný. Ak je niektoré z vašich nekonajúcich zamestnaní relevantných pre časť, na ktorú sa chystáte na konkurz, pokojne ich sem zahrňte. Ak nie, vyhnite sa im. Váš životopis by nemal byť zahltený každou prácou, ktorú ste kedy vykonávali.

• Udržujte svoj životopis na jednej stránke. Ak presahuje jednu stránku, zjednodušte popis. Ak vaše úlohy presahujú jednu stránku, založte ich na tie najrelevantnejšie.

Pripravte si headshot. Ak to neurobíte, odlíšite sa spôsobom, ktorý určite nechcete. Požiadajte o pomoc profesionálneho fotografa a nechajte si vyrobiť kvalitné a profesionálne zábery.

• Udržujte svoj headshot jednoduchý. Najlepšie budú čisté línie, jednoduchá košeľa a klasický účes. Nechajte vidieť svoj vek, sfarbenie a akékoľvek vnímané „nedostatky“; režiséri castingu musia vedieť, ako vyzeráte. Ak váš headshot obsahuje divoké farby, rekvizity alebo krikľavé osvetlenie, efekt bude viac otrasný ako zapamätateľný.

Začnite s malými rolami. Napriek tomu, že sa môžete vedome uchádzať o hlavnú úlohu, je pravdepodobnosť, že vás zvolia bez skúseností, nízka. Začnite v malom a postupne sa prepracujte, pričom si súčasne budujete sebadôveru a znalosť tohto odvetvia.

• Ak hľadáte prestávku vo filme alebo televízii, vyskúšajte si jednoriadkové diely alebo dokonca časti pozadia. Týmto spôsobom sa môžete zoznámiť s televíznymi a filmovými kulisami, procesom výroby a procesom hrania na obrazovke.
• Ak je vašim cieľom pódium, začnite konkurzom na refrén alebo sa dokonca uchádzajte o ruku. Opäť vám to poskytne okno do zvolenej profesie a umožní vám nájsť si priateľov a získať prehľad o hereckom procese.

Dôkladne sa zoznámte s postavou a projektom, na ktorý skúšate. Konkurzy nie sú časom, aby ste konali z rozmaru. Pred konkurzom sa naučte všetko o postave a projekte. Poznáte základné fyzické vlastnosti svojej postavy, ako aj ich pozadie. Oboznámte sa čo najviac s režisérom, zdrojovým materiálom a dejom.

• Vstúpte do časti. Váš konkurz nie je čas na to, aby ste boli vy; namiesto toho je to čas, aby ste vstúpili do kože svojej postavy. Nájdite si čas a skutočne stelesnite postavu, o ktorú sa uchádzate. Pamätajte si: odlievacia doska nehľadá vašu osobnosť - hľadá ideálnu postavu.
• Ak sa zúčastňujete studeného čítania, predbežná príprava nebude možná. Keď dostanete scenár na chladné čítanie, rýchlo ho prelistujte a zistite, kto ste, kde sa nachádzate a celkový dojem z vašej postavy. Používajte gestá, skloňovanie a mimiku, aby ste na danú postavu vytvorili silný dojem.

Buďte vytrvalí. Nie každý konkurz bude mať za následok časť alebo dokonca telefonát. Aj keď to môže byť odradzujúce, skúste to znova. Zakaždým, keď môžete, choďte na konkurz. Urobte svoju tvár známou medzi kastingovými spoločnosťami a konkurznými sálami. Dôslednosť a húževnatosť sú dôležitými faktormi pri vstupe do herectva.

Keď začínate, zvýraznite každú rolu. Na začiatku je každá rola dôležitá. Bez ohľadu na to, či je váš životopis na papieri, prostredníctvom webovej stránky alebo filmového pásu, chcete, aby bola vaša prítomnosť cítiť. Hneď ako budete mať niekoľko rolí pod palcom, môžete začať zefektívňovať svoje portfólio.

• Napriek tomu, že herectvo je kreatívna kariéra, pri vytváraní životopisu buďte profesionálni. Aj keď môže byť vaša osobnosť silná, chcete, aby castingová doska vedela, že ste profesionál. Podľa toho zaobchádzajte so svojim životopisom a portfóliom.

Ukážte jasnú trajektóriu kariéry. Aj keď môže byť užitočné ukázať, aký ste všestranný, prispôsobte svoje portfólio svojej práci, kedykoľvek je to možné. Nemusíte odstraňovať množstvo rolí, aby zodpovedali atmosfére projektu, na ktorý sa chystáte; namiesto toho sa snažte udržať podobné žánre zoskupené.

• Ak máte len niekoľko predstavení, ktoré ukazujú váš talent, je to v poriadku. Zahrňte všetky svoje úlohy a ich úlohy.
• Ak máte veľa rolí, v ktorých ste hrali, začnite redukovať svoje portfólio a používajte iba roly, v ktorých chcete pokračovať. Riaditelia castingu a váš agent tak získajú lepšiu predstavu o rolách, ktoré budú vyhovovať vám a vašim cieľom.

Zahrňte všetky médiá. Herectvo má mnoho tvárí. Ak ste hrali v televíznej reklame, na javisku a vo filme, zahrňte všetky tieto položky do svojho portfólia. Ak máte dostatok skúseností na úpravu svojich rolí až do portfólia na mieru, skvelé! V rámci tohto obmedzeného rámca použite toľko médií, koľko môžete.

• Nebojte sa robiť reklamy, ak chcete byť divadelným hercom, a nevyhýbajte sa pódiu, ak je vašim konečným cieľom film. Akýkoľvek typ herectva vám môže poskytnúť neoceniteľné skúsenosti.

Vytvorte webovú stránku. Webová stránka je jednoduchý spôsob, ako predviesť svoj talent a portfólio. Existuje mnoho lacných služieb webhostingu a dokonca aj niektoré bezplatné. Ak nechcete vytvárať celý web, buďte aktívni na sociálnych sieťach pod svojim krstným menom.

• Blogy a kanály YouTube vám môžu byť nápomocné aj vtedy, ak sa o sebe prihlásite. Blog môže jednoducho popísať vaše skúsenosti z práce na prieniku do hereckého sveta, zatiaľ čo kanál vám môže poskytnúť spôsob, ako vyzdvihnúť akékoľvek filmové, televízne alebo komerčné úlohy, ktoré ste mali.

Predstavte sa láskavo a často. Kľúčom k vytváraniu sietí je vytrvalosť a asertivita. Kedykoľvek je to možné, predstavte sa svojim rovesníkom a nadriadeným. Uistite sa, že je vaše meno známe a má kladnú asociáciu; nechcete, aby sa na vás spomínalo ako na osobu, ktorá sa pokúšala pozdraviť známeho herca.

• Keď sa predstavíte, vysvetlite, kto ste a čo robíte. Ak ste kulisák, identifikujte sa tak. Aj keď by ste sa mohli cítiť hlúpo predstavovať sa na najvyššej priečke na takzvanom rebríku, zatiaľ čo vy ste najnižšia priečka, len málo ľudí bude nahnevaných alebo otrávených rýchlym, zdvorilým „ahoj“.

Podeľte sa o svoj príbeh a opýtajte sa ostatných. Súčasťou vytvárania sietí je vytváranie ľudských spojení. Podeľte sa o príbeh o tom, ako ste sa dostali k herectvu, alebo o svoje jedinečné pozadie a prejavte skutočný záujem o príbehy ostatných. Každý, od javiskových rúk a členov kamerového štábu až po režisérov a producentov, chce byť vypočutý. Požičajte sluch a sledujte, ako sa vaša sieť rozrastá.

• Aj keď by ste sa mali podeliť a klásť otázky, dávajte si pozor, aby ste sa nedostali do monológu. Ak je to potrebné, precvičte si, čo by ste mohli povedať ostatným o svojej motivácii a pôvode.
• Prejavovať záujem a byť nosom sú dve veľmi odlišné veci. Pýtajte sa druhých na seba, ale netlačte, ak vám nie sú ochotní poskytnúť podrobnosti.

Buďte v kontakte s minulými režisérmi, agentmi castingu a spolupracovníkmi. Ponechajte si čísla a kontaktné informácie o ľuďoch, s ktorými ste pracovali. Uistite sa, že nadväzujete vzťah s ľuďmi okolo vás. V hereckej brandži to zvládne len málo samotárov, takže sa nebojte ísť von, zamiešať sa a dobehnúť starých spolupracovníkov.

• Rešpektujte aj svoj čas; nemusíte byť na večierkoch a stretnutiach každú noc, aby ste zostali relevantní. Namiesto toho vystupujte na miestach, kde máte pocit, že by vás ocenili, alebo na večierkoch so spoločnými priateľmi.

Urobte sa užitočným. Na scéne buďte nápomocní, nie diva. Tvrdo pracujte a uistite sa, že beriete do úvahy želania a potreby ostatných. Súčasťou dobrej siete je byť prínosom pre ostatných.

• Ponúknite pomoc ľuďom pri vedení liniek, pri konverzácii s členmi posádky a pri práci na projekte urobte jedno alebo dve láskavé gestá. Môžete urobiť niečo také malé, ako priniesť si zmiešanú bagetu - neostane to bez povšimnutia.

Oslovte, keď potrebujete. Požiadajte o pomoc, keď ju potrebujete. Ak je dôveryhodný známy zamestnancom silnej agentúry, požiadajte o radu, ako upútať pozornosť agentúry. Ak milovaný priateľ pracuje na natáčaní filmu, opýtajte sa, či je potrebné obsadiť nejaké pozície.

• Nežiadajte pomoc. Požiadať o niekoľko rád alebo na úvod je jedna vec; požadovať pomoc je niečo úplne iné. Ak ste 8 mesiacov nehovorili so starým spolupracovníkom, nie je vhodné ich kontaktovať a požiadať o prácu.
• Siete, aj keď sú nápomocné, nie sú ekvivalentom skupiny sluhov. Aj keď vám ľudia môžu radi pomôcť alebo vám poskytnúť láskavosť, od priateľa alebo spolupracovníka nikdy nič nečakajte.